特约评论员 白信平

时下，每到星期五，单位都要组织职工到指定的区域开展大扫除，平时则安排大家身穿“红马甲”轮流到“辖区”值班。但是，随着时间的推移，固定套路的“六城同创”已流于形式，很有改进的必要。

原因一，星期五下午，大家都想尽快处理完手头的公务，好过一个愉快的周末，因此比平时更忙，上街打扫卫生，要么请假、要么影响了本职工作。

原因二，唤起民众参与效果甚微。古人云“各人自扫门前雪”，这是符合事实逻辑的。西方有国家就立法规定：大雪封路，各家各户就应当把自家门前积雪打扫干净并堆放一处，政府再统一运走，不作为者将受法律处理。然而，我们当下搞“六城同创”，群众成了看客，没达到“同创”的目的和效果。

“六城同创”关键在一个“同”字，怎么“同”？那就是把每个人的切身利益摆进去，把各方的积极性调动起来。

笔者所在的商住小区，业主来自“五湖四海”，大家共建了一个微信群。群里没有高大上，也没有下流黄段，谈得最多的是公共场所的环境卫生和文明习惯等。如谁往公共花园扔垃圾了，立刻就有人善意的提醒一句；谁家的狗狗在公共场所拉屎了，有人配上图片，批评批评，大家还对发帖人点个赞；停电停水了，大家在群里告知一声，倍觉人情的温暖……久而久之，小区的环境卫生好了，不文明习惯少了，生活也舒心多了。

当然，小区里的“人民内部矛盾”也还是不少，如业主与开发商的矛盾，业主与物业公司的矛盾等等。

试想，如果我们能以“六城同创”为载体，确定一个牵头部门，将“利益攸关方”召集在一起，大家有事当面说，共同的事共同协商，有问题共同解决，岂不是化解了矛盾，增进了感情！不能将矛盾激化了要通过信访程序解决。

总之，“六城同创”是个好主意，但好主意还得有好方法。（编辑黎采）