——二论深入学习《关于鼓励和保护干部干事创业的意见》

特约评论员  白信平

这次省纪委、省监委出台《关于鼓励和保护干部干事创业的意见》的意义在于，最大限度地调动和激发干部队伍的积极性、主动性、创造性，保护和支持改革创新。《意见》的核心要义是既强调要宽容干部在推动改革发展中出现的失误和错误，又强调领导干部要守住底线。

然而，因为有过去管党治党宽松软的深刻教训，加之思维的惯性，纪委监委部门出台以鼓励改革创新、宽容工作失误为主题的文件，人们难免会产生一种担心，是不是作风建设要“松口气”、“歇歇脚”了？正风肃纪的高压态势是不是要“减压”、“松绑”了？

答案是否定的。《意见》第十二条内容是“精准执纪执法，防止出现偏差”。要求“注意防止以‘容错’为名搞纪律‘松绑’，防止‘破窗效应’而至纪律‘宽松软’”。“对不作为、慢作为、假作为等形式主义、官僚主义问题从严查处，营造崇尚实干的良好氛围。”

有道是，“干部干部，干是当头的”，履职尽责、恪尽职守、干事创业是我们每个党员干部的职责所在，不作为、慢作为、懒作为就是失职失责。当然，在干的过程中难免会出现这样或那样的失误和错误，因此，作为组织和监管部门要对失误和错误作具体分析，区别对待。比如有的干部从满足人民群众的利益出发，但由于缺乏经验而出现了一些失误和错误，对这样的失误和错误不仅要宽容，而且还要保护好这些干部敢闯敢干的精神和热情。当然，作为当事人，干部在实践中已经发现错了或上级和群众指出来了，就应当知错就改，决不能我行我素。

近些年来，全县各级党组织不断强化规矩和纪律意识，坚持把纪律和规矩挺在前面，驰而不息纠“四风”。公款吃喝的奢靡刹住了，公车私用的顽疾止住了，吃拿卡要歪风镇住了。对此，人民群众看在眼里、乐在心头，点赞在茶余饭后。所以，风清气正、山清水秀的政治生态是来之不易，需要我们每一个公民尤其是党员领导干部精心呵护。

权为民所用，利为民所谋。干净做事、清白作人是我们党员干部干事创业的底线，也是我们必须守住的底线。任何人不能以任何冠冕堂皇的理由来突破这个底线，只要守住了这个底线，为党尽责、为民谋利，在推动发展中无意间办了错事，组织上也不会求全责备。（编辑蔡楚）